翰桥教育 榜样的力量

      榜样激励：为员工树立一根行为标杆，在任何一个组织里，管理者都是下属的镜子。可以说，只要看一看这个组织的管理者是如何对待工作的，就可以了解整个组织成员的工作态度。“表不正，不可求直影。”要让员工充满激情地去工作，管理者就先要做出一个样子来。领导是员工们的模仿对象；激励别人之前，先要激励自己；要让下属高效，自己不能低效；塑造起自己精明强干的形象；做到一马当先、身先士卒；用自己的热情引燃员工的热情；你们干不了的，让我来；把手“弄脏”，可以激励每一个员工；在员工当中树立起榜样人物。

                               合肥家教